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回到我们本真的内心世界

www.edgnews.com 发表于 2018-06-18 23:50 | 查看: | 回复:

  情感匮乏真的是一个问题吗?

  在当下中国这个高度强调理性和逻辑的商业社会里,很多情况下,“理性”被认为是更有效率的,而“感性”的表达或人格特质常常被认为是缺点而不是优点。

那么,情感的作用到底是什么?我们真的需要走出“情感匮乏”的时代症候吗?如果答案是肯定的,出路又在哪里?

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  “真正让生活美好的东西”是什么

  在回答这些问题之前,不妨看看情感匮乏是怎样产生的。

  ?“我们的真实需要被资本主义产业仔细地从我们身上屏蔽掉了,结果我们忘记了我们真正需要的,而满足于追逐那些对我们真正福祉毫无兴趣的公司为我们制造的东西。虽然我们认为生活在一个充裕的世界,但真正让生活更好的东西—温柔体贴、通情达理、平和沉静、深刻洞察—它们的供应却极其短缺,和经济毫不相干。”德国哲学家阿多诺写于将近一个世纪以前的句子,在今日仍然振聋发聩。

  阿多诺外,另一位法兰克福学派的代表人、美国哲学家马尔库塞在其名著《单向度的人》中指出,现代工业社会技术进步,给人提供的自由条件越多,给人的种种强制也就越多。这种社会造就了只有物质生活,没有精神生活,没有创造性的麻木不仁的单面人。这样的人,你熟悉吗?

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  情感是一种关乎存亡的能力

  数年前当富士康园区工人接连自杀事件引起舆论轰动的时候,有社会学者做过专门的调研,研究结果发现,和人们通常想象的“万恶的资本家”和“血汗工厂”这样的场景不同,富士康园区提供给工人的生活环境和工资跟很多工厂比并不差。

那么问题出在哪里?

  原来,工资越高,工人加班的动力就越强。于是,本来八小时流水线的机械作业时间被拉长了。长时间的重复劳动让工人处于情感压抑进而情感麻木的状态—因为工作中并不需要情感,通常意义上增加情感联系的活动比如聊天、阅读等只会降低效率。不仅仅是某一个工厂或某一个行业,在大机器生产时代里,人们只需要效率、秩序、服从。

  在这样的工作状态下,工人下了班就在宿舍里足不出户,除了手机没有更多的娱乐和社交—很多工人认为,有哪些时间还不如加班赚多点钱。

  除了吃饭,睡觉,几万人的园区,朝夕相处的舍友往往不是蒙头大睡就是在低头看手机,或是在加班的路上,人与人之间真正有情感联系的、有意义的结连几乎没有。家人远在千里之外,缺乏社团生活和兴趣爱好的滋养,工人的生命力渐渐干枯。就效率而言,可能大部分人仍然是合格的工人,但就人的层面而言,很多人已经沦为马尔库塞所讲的“单面人”,严重缺乏情感能力。

  情感匮乏成为工人的最大问题,他们烦闷,疲惫,无法找到生活和工作的意义—因为意义必须在社会联系中产生。因此,其中那些心理素质较差,与社会联系更少的人,会选择极端的方法来结束这种痛苦。

  在今日这个高度崇尚效率、崇尚形式理性的社会里,情感能力完全不是可有可无的,在某些时候,它们甚至确定存亡。

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  工匠为什么自豪?

  如果说富士康这样的工厂生产的是效率一流,情感匮乏的工人,那么相反的例子是什么?

  这不得不提到一个如今已经寥寥无几,却经常被赋予象征意义的“物种”,那就是“工匠”。

  工匠被赋予的意义非比寻常。我们今天的新富阶层想要炫富,LV已经不是首选了,更好的表达是:“我这个鞋子是在意大利手工定制的。”台词背后的意思是,手工定制,代表绝无仅有,只此一件;奢侈品算什么,那仍然是千人一面的,比起一个手艺精湛的匠人为我亲手缝制、打造的单品,太low了。

  如果再问下去,他们会告诉你,这不是商品,这是“艺术”。

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